Coaching professionnel

Coaching individuel
  Le coaching individuel est un accompagnement personnalisé en « face à face » qui permet à nos clients dirigeants, manager ou responsables de projet, de prendre du recul sur leurs enjeux professionnels et leurs engagement. Lors des séances de coaching ils trouvent un soutien neutre et une expertise qui les aide à solutionner des problématiques professionnelles et parfois personn...
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Coaching d'équipe
  Le coaching collectif ou coaching d’équipe « J’ai d’abord cru qu’une équipe performante était celle qui avait un bon chef.Puis j’ai cru qu’une équipe performante était celle qui avait des buts clairs.Puis j’ai cru qu’une équipe performante était celle qui n’avait pas trop de conflits.Puis j’ai cru qu’une équipe performante était celle dont les membres n’étai...
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Méthode LEGO® SERIOUS PLAY®
  Elaborée, il y a plus de 15 ans par les équipes RetD de LEGO® Group (notamment Robert Rasmussen), conjointement avec les chercheurs du MIT et d’IMAGILAB Lausanne, la méthode LEGO® SERIOUS PLAY® favorise la réflexion stratégique, la communication et la résolution de problèmes en temps réel. LEGO® SERIOUS PLAY® est un processus innovant et basé sur l'expérience, conçu pour...
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MBTI
L’indicateur typologique de Myers-Briggs (MBTI) est basé sur la théorie des types psychologiques de Carl Jung et indique les préférences de votre personnalité dans quatre dimensions : D’où vous tirez votre énergie et vers quoi vous préférez l’orienter : Extraversion (E) ou Introversion (I)  Le type d’information que vous recueillez spontanément et auquel vous vous fiez :Â...
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EFT et Coaching Professionnel
  Emotional Freedom Techniques = Techniques de Libération Emotionnelle Les émotions sont une des clés qui permettent de rapprocher les hommes, elles jouent un rôle important dans le processus de cohésion d’équipe. Dans notre « boîte à outils » de coach, nous disposons d’une technique très efficace appartenant à la catégorie « psycho-énergétique ». Elle garantie au coach et...
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Facilitation Graphique
Qu’est ce que la facilitation graphique ? C’est un outil qui permet d’accompagner un processus de communication. Très utile pour construire un projet ou bien faire émerger des solutions en se basant sur l’intelligence collective, la facilitation graphique demande surtout de savoir écouter, écrire, dessiner afin de hiérarchiser des informations le plus souvent complexes. Cette synthÃ...
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Faciliting
La facilitation ou faciliting est un véritable outil de management au service de l’animation des équipes en mode participatif et/ou collaboratif. Team Cohesion intervient dans la facilitation du travail d’équipe qui permet de mettre en avant les potentiels de chaque collaborateur et de booster l’intelligence coopérative. Nous accompagnons nos clients sur des processus, des outils et des ...
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Méthode Belbin
  COHÉSION D’ÉQUIPE : DE QUOI PARLONS-NOUS ? La cohésion d’équipe fait partie des sujets régulièrement galvaudés, détournés. Une simple formation pour répondre à un problème de communication ou à un besoin de mieux se connaître, n’est généralement pas suffisant pour traiter de la cohésion d’équipe.   Il existe quelques prérequis :   . Existence d'une réelle...
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